Perguntas Frequentes
Não fique com dúvidas, temos as respostas
Reunimos as perguntas mais comuns sobre o Farol de Busca para você decidir com mais segurança.
O Farol de Busca é uma plataforma que reúne quatro módulos em um único painel: SEO Programático, CRM de Vendas, Email Marketing e Portal de Vagas. Foi feita para empresas com presença regional, como indústrias, distribuidoras, construtoras e prestadores de serviços B2B, que precisam aparecer no Google em múltiplas cidades sem depender de agência e sem lidar com sistemas complexos demais para a sua operação.
Para a operação do dia a dia, não. O CRM é um Kanban simples, o SEO tem um assistente passo a passo e o Email Marketing é gerenciado automaticamente pela plataforma. O único momento técnico é a configuração inicial de domínio, e o suporte faz isso por você durante o setup.
É a técnica de criar centenas de páginas otimizadas para buscas locais de forma automatizada, combinando serviço e cidade. Dentro da plataforma, você escreve o conteúdo do seu serviço uma vez, seleciona as cidades onde quer aparecer e a plataforma gera uma página para cada combinação, com URL, título e descrição próprios, já prontos para o Google indexar. Uma empresa com 5 serviços e presença em 200 cidades teria 1.000 páginas para criar manualmente. A plataforma faz isso de maneira otimizada e automática.
Os primeiros sinais aparecem em torno de 90 dias. Resultados consistentes levam de 6 a 12 meses, o que é o prazo real de qualquer estratégia de SEO séria. O que a plataforma garante é que a parte técnica, a otimização e a publicação das páginas já estão prontas desde o primeiro dia. O que nenhuma plataforma honesta consegue garantir é posição no Google, pois isso depende do algoritmo, da concorrência e da autoridade do seu domínio.
É um funil Kanban onde você organiza seus negócios por etapa, registra contatos, anexa anotações e acompanha o histórico de cada cliente. Os leads captados pelas páginas de SEO chegam diretamente ao sistema e podem ser movidos para o CRM com um clique. É ideal para quem hoje organiza vendas em planilha ou no WhatsApp e quer dar o próximo passo sem precisar de um sistema complexo.
A plataforma usa infraestrutura com SPF, DKIM e DMARC configurados, os protocolos que Gmail e Outlook usam para validar a legitimidade de um e-mail. Além disso, o sistema monitora automaticamente a taxa de rejeição e reclamações da sua conta e reduz o volume de envio se detectar risco, protegendo sua reputação antes que o problema escale. O que nenhuma ferramenta controla é a qualidade da lista de contatos. Listas antigas ou compradas são a principal causa de spam, independentemente da infraestrutura usada.
O portal roda em um subdomínio próprio da sua empresa, como vagas.suaempresa.com.br, com interface pública independente do seu site. Você cadastra as vagas no painel, os candidatos se inscrevem e você recebe notificação por e-mail a cada nova candidatura. O sistema só permite candidatura com currículo completo, o que melhora a qualidade do banco de talentos. Para indústrias que hoje dependem de indicação ou portais genéricos, ter um portal próprio transmite profissionalismo e concentra candidatos já interessados na sua empresa especificamente.
Sim, na parte técnica. Os dados pessoais dos leads são criptografados no banco de dados, cada empresa acessa exclusivamente seus próprios dados e todas as ações críticas ficam registradas com data, hora e identificação do usuário. O que depende do cliente é a publicação da política de privacidade no próprio site e o processo interno de atendimento a solicitações de titulares. Assim como qualquer plataforma online, a conformidade completa é uma responsabilidade compartilhada entre a ferramenta e quem a utiliza.